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枣强四举措促村干部廉洁履职

作者: 发布时间: 2017-01-16 00:00:00 浏览次数: 6
                                            教育    监督    惩处   问责      
                                          枣强四举措促村干部廉洁履职
        今年以来,枣强县纪委聚焦主业主责,坚持挺纪在前,紧紧盯牢直接关乎群众切身利益的村干部群体,以教育、监督、惩处和问责四举措,力促村干部廉洁履职。
        抓教育。通过组织参观县三大廉政教育基地、发送提醒警示短信息、以“枣强纪检”开展“微教育”等途径,对基层村干部开展党纪法规教育、廉洁从政教育和警示教育,不断拓宽教育辐射面,增强教育实效,逐步建立起常态化、长效化的廉洁教育机制,使广大农村党员干部知纪、明纪、畏纪、守纪。
        抓监督。大力推进“双权双责”监控机制建设,通过科学梳理权力项目、精准排查廉政风险、细化实化公开公示等,切实把权力关进制度笼子,实现农村干部廉洁规范用权;同时实施重要事项报备核查制度,立足抓 早抓小抓苗头,以“报备+核查”模式,打造“掌握情况、发现问题、严格执纪”监督链条,打通农村监管的“最后一公里”。
        抓查处。坚持依纪依法从严从快处理农村违纪违法党员干部,重点盯牢土地流转、惠农资金发放和使用、宅基地安排、低保五保申报、资产处置、财务管理等领域的问题,对典型案例及时通报曝光,充分发挥警示震慑作用,形成惩治的高压态势。
        抓问责。贯彻党风廉政建设两个责任,严格落实“一岗双责”,坚持关口前移、重心下延,将压力传导到乡镇包片(包村)干部,所辖片区村干部出现违纪问题,对包片(包村)干部进行追责,逐步建立起科学、规范、严密的责任追究体系,确保责任追到底,问责问到位。(王磊 春菊)
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